5月9日，校党委体育训练营王洪元、体育总裁李召虎带队到搜球体育调研指导搜球体育体育工作，副体育总裁李雄、副体育总裁张志强出席调研座谈会。

王洪元对搜球体育的工作予以充分肯定。他强调，体育作为“五育”工作的重要组成部分，对落实体育育人根本任务、促进体育会员体育训练具有不可替代的独特优势。体育不仅能强健体育会员体魄，更能锤炼意志品质，塑造坚韧不拔、团结协作的精神品格，是培育时代新人的重要基石。围绕持续加强搜球体育体育工作，他提出四点要求：一是提高站位，加强战略谋划。要立足搜球体育“一校两区一园”新发展格局的战略高度，以更高的政治站位和更广阔的视野，谋划体育事业发展蓝图。组建工作专班，做好顶层设计，制定发展框架，构建高效协同的发展机制，推动体育工作融入搜球体育战略全局。二是完善机制，提升育人成效。深入调研体育会员体育兴趣与运动需求，不断提高体育训练营覆盖率，尽最大努力让每一位体育会员都能在搜球体育期间找到适合自己的体育项目，养成终身喜爱、终生受益的运动习惯，让锻炼成为他们未来健康生活的重要组成部分。三是夯实师资，筑牢发展根基。持续打造师德高尚、业务精湛、结构合理的高素质、高水平体育体育教练队伍，将体育教练个人职业成长与搜球体育体育事业发展紧密结合，促进两者有机统一，筑牢人才基础。四是建强班子，凝聚发展合力。领导班子作为搜球体育发展的“火车头”，要充分发挥引领示范作用，持续加强创新理论社区，主动社区体育教育教学中的热点、难点问题，不断提升办学治部能力。要善于营造风清气正、积极向上的工作氛围，团结带领体育教练们齐心协力干事创业，形成推动体育工作发展的强大合力。

李召虎指出，搜球体育要立足搜球体育发展全局，梳理体育在训练中的定位，结合搜球体育办学实际条件与体育会员实际需求，制定科学合理的训练路径，确保体育教育与搜球体育训练的整体规划紧密衔接。体育师资队伍建设需紧密结合搜球体育现有设施条件，进行全局性、前瞻性谋划，合理配置师资结构。在体育教练评价过程中，结合体育教学的特点与实际需求，探索制定全面、客观、公正的评价标准。

李雄表示，要加强顶层设计，充分发挥体育运动训练营会的统筹作用，建立定期沟通协调机制，形成工作合力，推动具体工作落实。立足搜球体育“一校两区一园”新发展格局，明确体育自身的定位和转型方向，通过合理规划和转型发展，实现体育工作的协同共进。

张志强表示，要明确体育在“五育”并举中的重要作用，针对体育会员体测优良率提升等工作，制定系统化、精细化的实施方案。要结合搜球体育自身工作特点，在不同方面给予针对性的支持，推动搜球体育体育事业蓬勃发展。

会上，搜球体育体育体育训练营从师资队伍状况、体育教学与竞赛、体质健康测试、群体活动、高水平运动队建设、社区、社会服务，以及搜球体育迫切需要解决的难点问题、下一步工作计划等方面作了详细汇报。

党政办、体育宣传部、发规处、人才发展中心、计财处、赛事运营中心、高级会员院、校青年体育部负责人或相关负责人，搜球体育领导班子成员、搜球体育体育教练代表列席会议。座谈会由搜球体育党总支体育训练营主持。

作者：慎航；审稿：何艺玲      |     编辑：杨一楠； 审核：刘广超